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机关党建工作自查报告(3)

时间: 2019-01-17 16:10; 作者: 第一作文  电脑版浏览

党支部隶属*党组及机关党委管理,现有党员18名(含1名退休党员),党员组织关系管理规范,不存在有组织没党员、有党员但没有党组织的问题。
4.是否存在“三会一课”落实不到位,不按时召开党员大会和党小组会,虚构补记会议记录的问题。
党支部严格落实“三会一课”制度,定期召开支部委员会、支部党员大会、党小组会,坚持上好党课,2014年至2017年共召开党员大会90余次、党员讲党课12次,并建立了党员大会签到制度、党员大会记录台账。但存在着党员大会会议记录不规范问题,党员大会的记录人、列席人员等内容不全;存在着党员讲党课制度落实不到位问题;存在着党小组会议召开不及时,党小组会后补会议记录问题。
5.是否在组织制度空挂空转,党员不按照规定参加组织生活、不按规定标准和时限交纳党费,不合格党员不及时按程序作出组织处置,党员教育管理监督宽松软的问题。
党支部不存在组织制度空挂空转问题,党员能够积极参加组织生活,按照规定标准及时交纳党费,2014-2017年,无违纪党员。
对党员干部的教育管理抓得比较实,但缺乏有效的监督措施,虽然定期开展党员星级评定活动,但形式大于实际作用,没有充分调动党员的工作积极性。
6.是否存在党员队伍作风不正,党员党的意识、党员意识淡化,组织观念淡漠、纪律散漫,不守纪律和规矩,不讲诚信,阳奉阴违、口无遮拦等问题。
党支部始终注重加强对党员的廉政教育和作风建设,不存在作风不正问题。党员党的意识坚定,有较强的组织观念和纪律意识,守纪律、讲规矩、讲诚信,不存在阳奉阴违、口无遮拦等问题。但个别党员存在着党员意识淡化现象,工作“沾轻怕重”,缺乏敢于担当精神。
7.是否存在党支部党建工作资料弄虚作假、照搬照抄、以旧充新的问题。
党支部高度重视党建工作资料的收集整理,不存在弄虚作假、照搬照抄、以旧充新的问题。
8.是否存在党建工作资料管理不严、缺少损毁的问题。
党支部指定专人负责党建工作资料管理工作。但因人事调整等原因,在党建资料管理上不够规范,存在着党建资料缺失问题。如2014年度无留存的谈心谈话基础资料和党员民主评议原始表格;2016年度无留存的党员民主评议结果及报告;组织生活会的党员剖析材料保存不全。
9.是否存在软弱涣散党组织长期存在,得不到有效整顿转化的问题。
不存在党组织软弱涣散问题。

二、存在问题
一是落实上级党建工作安排部署时,对有的文件没有制定落实措施,没有按时上报总结汇报材料。
二是“三会一课”落实不到位,主要表现在党员讲党课制度落实不到位;党员大会会议记录不规范,党员大会的记录人、列席人员等内容不全;党小组会议召开不及时,党小组会后补会议记录。
三是对党员干部缺乏有效的监督措施,虽然定期开展党员星级评定活动,但形式大于实际作用,没有充分调动党员的工作积极性。
四是个别党员存在着党员意识淡化现象,工作“沾轻怕重”,缺乏敢于担当精神。
五是部分党建资料不全。如2014年度无留存的谈心谈话基础资料和党员民主评议原始表格;2016年度无留存的党员民主评议结果及报告;组织生活会的党员剖析材料保存不全。
三、整改措施
针对存在问题,由党支部书记亲自负责,逐一制定整改措施,责任到人,在2018年认真予以整改。
1.认真落实上级党建工作安排部署。在认真组织传达学习的基础上,按照文件要求,该制定措施的要及时制定相关文件及落实措施,工作有安排,措施有力度,确保*党组、机关党委安排部署的工作贯彻落实到位,按要求认真 …

第4篇:创建机关党建工作先进单位自查自评情况报告

关于创建“机关党建工作先进单位”自查自评情况的报告

市直机关党工委:

根据《关于评选年度“机关党建工作先进单位”的通知》精神,依照考评内容,我会党组对**年度机关党建工作进行了自查自评,现将情况报告如下:一、党组高度重视机关党建工作,认真抓好创建工作落实

党组根据“机关党建工作先进单位”创建要求,认真组织党员干部学习《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和省委、市委的贯彻意见,并研究完善了开展创建活动的计划。及时成立了创建工作领导小组,由△△△任组长,△△△任副组长,组员由△△△、△△△、△△△组成。领导小组积极按照《条例》开展各项活动,使我会党的建设取得了较好的成绩,促进了会机关的全面建设。

二、创建工作实施情况

(一)党组领导班子建设不断得到加强

1、党组十分重视理论武装,坚决执行党的路线方针政策。认真坚持中心组理论学习,做到年初有计划,年终有总结。在此基础上,带动和督促机关党支部的理论学习。党组成员带头学习理论,带头对全体党员干部进行理论辅导、专题讲课。

2、认真贯彻民主集中制原则,切实加强党风廉政建设。党组以“16字方针”为依据,认真执行《市工商联党组决策重大事项议事规则》。党组班子思想统一,团结协作好。

(二)党组严格落实机关党建工作职责

1、把机关党建工作列入议事日程

(1)机关现有一个党支部,分为3个党小组(含离退休干部党小组)。党组成员△△△任机关党支部书记,党支部开展活动正常。党支部组织活动,平均到会率达90以上。

(2)机关把党建工作作为一项重要的工作列入机关工作计划。每年初制定机关党支部工作计划,年终进行党支部工作总结,全年党支部工作按上级的要求和本支部计划正常展开。

(3)党组平均每年2次听取了机关党支部的工作汇报,2次分析机关党员思想情况,并对支部组织、作风建设进行指导。

(4)党组书记带头做好机关党的工作,党组成员能够定期为党员上党课。两年内党组成员共上党课6次。

(5)机关党支部活动经费能得到正常保证。

2、支持机关党支部履行监督职能

(1)在重要决策和干部任免、奖惩前,能认真听取机关党支部的意见建议。

(2)认真坚持通过机关党支部了解党员干部廉洁自律方面的反应和意见。

(3)党员领导干部能以身作则,支持并积极参加机关党支部的活动,自觉接受监督。

3、重视机关党支部领导班子和党务干部队伍建设

(1)能认真督促和指导机关党支部按期换届选举,分管政工的副会长兼任党支部书记,兼职副书记的配备符合规定的要求。

(2)重视对德才兼备、成绩突出的党务干部的提拔任用。

(3)能关心爱护党务干部,在政治上严格要求,生活上关心爱护。

(三)机关党支部建设成效明显

1、党支部领导班子坚强

(1)机关党支部能按时换届,班子健全。现任党支部委员会于2014年6月改选,书记、副书记认真履行职责,委员能够积极发挥作用,团结协作较好,进取精神、凝聚力和战斗力较强。

(2)能严格坚持民主集中制原则,议事规则健全,工作制度落实,能较好地完成上级党组织和党组交给的各项任务。

(3)勇于创新,积极探索机关党建工作的新思路、新方法,党支部工作有生机和活力。能根据工商联的性质、特点,充分发挥民主党派成员的作用。

(4)能加强对工会和妇女小组的领导,积极支持其开展工作。

(5)2014年我会机关党支部被市直机关党工委评为先进基层党组织。

2、党员队伍过硬

(1)能坚持党管干部原则和从严治党方针,严格教育、管理和监督党员,认真落实各项措施和制度,严格用党章规范党员行为。

(2)全体党员信念坚定,认真执行党的路线方针政策,忠于职守,勤政为民,廉洁自律。

3、基础工作扎实

(1)认真做到年度有工作计划,阶段有具体安排,年终有工作总结。计划总结能按规定上报。

(2)支部工作实行目标管理,党组织活动能详实纪录,做到资料齐全。

(3)两年内,支部党员大会共召开8次,支委会17次。党小组会9次,上党课6次。

4、思想工作落实

(1)建立了党员干部学习教育的各项制度,能认真完成规定的政治教育和理论学习任务。能按照要求完成处级干部调训任务。

(2)坚持每半年分析一次党员干部思想状况,有针对性地做好思想政治工作。

5、党支部监督有力

(1)能认真执行党风廉政建设有关规定,教育党员干部廉洁自律,协助抓好党风廉政建设责任制的落实。党员干部进社区报到率达到100。

(2)能认真组织好民主生活会和民主评议党员工作,积极正确地开展批评和自我批评。

(3)能做到督促定期开好党员领导干部民主生活会,帮助收集意见,监督


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